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취업난인력이 부족한 곳이 있다?

중소기업 취업청년 취업



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미국과 한국은 현재 대선이 가장 핫한 이슈로 떠오르고 있습니다. 후보들은 저마다 자신만의 공약을 내세우며 지지를 유도하고 있는데요, 어느 나라던, 어느 선거던, 공약 중에서 가장 눈길을 끄는 것은 바로 '실업률'과 '취업률' 입니다. 구직자들에게는 체감 실업률은 실제 취업률보다 훨씬 높다는 결과도 있다고 하는데요, 이렇게 높은 취업난 속에서도 인력이 부족하여 고충을 겪고 있는 기업이 있다고 합니다. 어디냐구요? 바로 중소기업이죠!

중소기업이란 대기업, 중견기업 보다 규모가 작은 회사를 의미하는데, 제조업을 예로 들면 상시근로자 수 300명 미만 또는 자본금 80억원 이하 중소기업으로 정의합니다.

(▶ 중소기업 범위기준 / ☜ 클릭 시 해당 링크로 이동됩니다.)

'대한민국을 이끄는 힘'이라는 말이 있을 정도로 대한민국 경제의 중심인 중소기업.

하지만 중소기업에 대한 낮은 인지도와 일종의 편견 등으로 심각한 인력난을 겪고 있어 중소기업 뿐만 아니라 나라의 경제에도 큰 영향을 미친다고 하는데요, 과연 국민들은 중소기업을 어떻게 생각하는지 또한 중소기업 취업률은 얼마나 되는지 함께 살펴볼까요?



▣ 국민이 생각하는 중소기업 역할



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▲ 출처 : 중소기업중앙회 / '한국경제 성장과 중소기업 - 대국민 인식조사 결과'



중소기업중앙회에서 조사한 '한국경제 성장과 중소기업 - 대국민 인식조사 결과'에 따르면 중소기업의 경제, 사회의 기여도 중 가장 높은 것은 일자리 창출이며 그 다음으로 국부창출기여, 수출증대로 결과가 나타났습니다.

경제분야인 일자리 창출, 국부창출기여, 수출증대에서는 높은 응답을 보인 반면 사회분야에서는 낮은 응답을 보였는데요, 이런 결과는 국민들이 우리나라에서 중소기업이 해왔던 역할이 사회분야보단 경제분야에 더 많은 비중을 두고 있다고 생각하기 때문에 이런 결과가 나타난게 아닐까 생각이 듭니다.



▣ 하지만, 인력이 부족한 현실

경제분야에 큰 기여를 하고 있고 특히, 일자리 창출부분에서 가장 높은 기여를 보였다는 국민들의 의견이 위의 통계처럼 나타났는데요, 정작 취업난 속에서 중소기업 인력은 부족한 상황입니다. 아래 통계를 보시면 그 내용을 자세히 볼 수 있는데요, 2011년 부족인원, 부족률 모두 2010년에 비해 증가한 것으로 나타났습니다.



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▲ 출처 : 중소기업청 / '2011년 중소기업실태조사'



▣ 중소기업의 인력 부족 이유는?

 

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청년층의 80%는 중소기업에 취업할 의향이 있다고 합니다. 그럼에도 불구하고 중소기업의 인력이 부족한 이유는 무엇일까요? 중소기업중앙회에서 조사한 '청년층의 중소기업 취업인식조사보고서'에 따르면 낮은 급여 수준이 가장 높은 원인으로 꼽혔으며 그 다음으로는 고용불안, 주위의 낮은 평판 순으로 나타나고 있습니다.



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▲ 출처 : 중소기업청 / '2011년 중소기업실태조사'



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▲ 출처 : 중소기업중앙회 / 중소기업 구인구직 미스매치 실태조사

 

중소기업 신입사원 초임연봉은 1천 5백만원 이상 ~ 2천 5백만원 미만이 많은 비중을 차지하는 반면, 구직자의 희망임금은 2천 5백만원 이상 ~ 3천만원 미만이 많은 비중을 차지합니다.

위의 그래프를 보시면 초임연봉과 희망임금의 차이가 뚜렷하게 보이는데요, 이는 '낮은 급여'가 중소기업 취업을 꺼리게 되는 이유인지 알 수 있는 바입니다.



▣ 인식의 전환이 필요한 지금!



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▲ 출처 : 중소기업청 / '2011년 중소기업실태조사'


그렇다면 중소기업 스스로 해야 될 일은 무엇이 있을까요? 국민들을 대상으로 실시한 중소기업청의 '2011년 중소기업실태조사'에 따르면 중소기업 인력부족의 해결 방안으로 복지수준의 향상, 급여수준 인상, 작업환경개선이 필요하며, 중소기업 스스로 인력부족 문제를 해결할 수 없다(81.2%)라는 응답을 한 것으로 나타났습니다.

또한 위의 그래프에서 보시는 것처럼 중소기업 인력부족의 효과적인 해결 방안 중 단연 눈길을 끄는 것이 있는데요, 바로 인식개선 이라는 것입니다. 갈수록 심화되는 취업난 속에서 구직자(청년층)들 스스로도 중소기업에 대한 잘못된 편견을 버리고 '인식전환'을 통해 새로운 눈과 마음으로 중소기업을 바라보는 것은 어떨까요?^^





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희망이음프로젝트(☜ 클릭 시 해당 링크로 이동됩니다.)

 

솔직히 말씀드리면 '인식전환'이라는 단어 자체가 크게 와닿지 않는 분들도 계실겁니다. 저 또한 그랬으니까요. 하지만 환경상, 직접 경험해보지 않고서 갑작스런 인식전환이 어려울 수 있기 때문에 인식전환에 도움이 되는 '희망이음 프로젝트'를 소개해드릴께요.





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저는 지난 학기 중에 지식경제부가 주최하는 '희망이음 프로젝트'에 참여하였습니다. 대학생이 지역기업을 탐방하는 활동인 이번 프로젝트를 통해 충남에 위치한 한 중소기업를 방문하였는데요, 준비, 탐방, 보고서 작성을 통해 비교적 지방에 있는 작은 기업이었지만 더 많은 것을 배우고 깨달았던 활동이었습니다.

취업난 속에 고민이 쌓여가는 분들이 많으실텐데요, 취업난 속에서도 우리의 능력을 펼칠 곳이 존재한다는 것은 판도라의 상자처럼 하나의 희망이 되겠지요? 대한민국의 모든 구직 여러분들, 오늘도 화이팅! 입니다^^









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※ 본 글은 '통계청블로그기자단'의 기사로 통계청의 공식입장과 관계가 없습니다.

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<By. 주기영 대표 / 중앙실업>
 
대한민국의 경제는 경쟁 시대이다.
 
빠른 산업구조의 변화와 다양화, 그리고 더불어 글로벌화로 인해 다양한 사업들과 경쟁해야 하는 경쟁 시대이다. 이러한 경쟁 시대에서 요즘 젊은 세대들에게는 익숙해져 버린 취업대란과 최근 몇 년 사이에 불고 있는 창업 열풍은 경쟁 시대의 경제 이슈들로 자리 잡았다.
 
본인은 이러한 대한민국 경제의 이슈인 청년 취업대란과 창업 열풍이라는 두 가지의 이슈를 대한민국 최초로 시행하는 2011 경제총조사를 통해 어떻게 다가갈 수 있을까 라는 생각을 이야기 해보려 한다.
 

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1. 대한민국 청년들의 취업대란
 

계속 증가하는 청년 실업률의 상승은 몇 년이 지나 이제는 대한민국의 청년들에게는 당연하게 여기는 부분이 될 정도로 대한민국의 청년 취업란은 하루 이틀의 일이 아니다. 물론 이러한 청년 취업란의 이유는 여러 가지 부분들이 있겠지만, 본인은 그 이유 중 하나로 산업의 고용 불균형 현상과 맞물려 생각을 해보았다.
 
사업체를 운영 중인 본인도 여러 사업체들을 보다 보면 어느 사업체는 고용이 넘치는 경우가 있는 반면, 또 어느 사업체는 고용이 부족해서 인력고용에 어려움을 느끼는 곳이 존재한다. 이러한 산업 고용 불균형들이 2011 경제총조사 조사 통계자료를 통해서 취업을 준비하는 젊은 청년들에게 지표로서 제공이 된다면 청년 취업자들이 고용을 필요로 하는 산업이나 사업체에 지원을 함으로 인해 청년 취업란이 조금은 해소되고, 동시에 산업이나 사업체들의 입장에서도 고용 불균형 현상을 줄이는 긍정적인 영향이 생길 것이라는 생각을 한다.
 

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2. 누구나 한번쯤은 꿈꾸었을 창업
 

누구나 인생을 살면서 창업을 꿈꾸어 본다. 하지만 결코 쉽지 많은 않은 것이 창업 일 것이다. 성공적인 창업을 위해 많은 꿈을 가지고 경쟁시대에 뛰어드는 이 시대의 많은 사람들이 있다.

그러나 성공하는 창업을 위해서는 많은 요소들이 상호작용을 해야 한다.
 
아마 창업을 생각해본 사람이라면 많은 고민과 성공창업의 숙제를 풀기 위해 이러한 요소들을 생각할 것이다. 본인은 창업아이템을 가지고 경쟁에 뛰어드는 많은 사람들에게 창업의 많은 중요한 요소들 중에서 상권분석을 중요시 하라고 조언을 해주고 싶다.
 

창업을 할 때에 많은 사람들은 획기적이고, 자신이 판단하기에 좋은 아이템을 창업아이템으로 선정한다. 그리고 입지적으로 좋은(역세권 이라던가, 주거밀집지역 등) 입지를 분석하여 창업을 시작하고, 창업의 성공을 꿈꾼다. 하지만 그들 중 상당수가 자신이 계획했던 것만큼 창업성공을 하지 못한다. 그것은 상권분석을 제대로 하지 않았기 때문이라고 본인은 생각한다.
 

상권분석은 입지분석과는 사뭇 다르다. 입지분석은 말 그대로 현재 존재하고 있는 입지현상에 대한 분석이다. 역이 있다거나 학원이 있다거나 유동인구가 얼마라거나 하는 것들이 입지 분석에 해당된다. 하지만 상권분석은 입지분석으로 조사했던 상권대로 과연 장사가 될까 말까를 분석하는 작업이다. 이러한 상권분석이 확실히 되지 않는다면, 아무리 좋은 아이템을 선정하고, 좋은 입지를 선정하였다고 해도 성공적인 창업이 되지 못한다. 하지만 일반 사람이 정확한 상권분석을 하기란 사실 쉽지 않다. 먼저 상권분석을 위한 자료가 없기 때문이다. 그래서 많은 창업자들이 창업을 함에 있어서 제대로 상권분석을 하지 못하는 것이기도 하다.

이러한 부분이 2011 경제총조사의 자료들을 통해서 성공적인 창업을 준비를 하는 사람들에게 활용자료로써 사용 될 수 있을 것이라 생각한다.

대한민국을 지역적으로, 사업체 별로 사업들에 대해 조사를 하는 2011 경제총조사의 자료는 창업을 준비하는 사람들에게 어느 지역에 어느 사업이 활성화되고 경쟁력이 있는지를 분석할 수 있는 지표로 사용 될 수 있다고 생각하기 때문이다.
 


3. 해외사례를 통해 보는 2011 경제총조사
 

1810년에 세계 최초로 경제총조사를 도입해서 매 5년 마다 모든 사업체의 매출, 연봉, 고용 및 기타핵심 사업정보들을 조사하여 경제 지표를 제공할 수 있도록 경제총조사를 시행하는 경제 대국 미국의 경우를 보면, 경제총조사를 통해 측정된 자료는 국민경제, 산업연관표, 생산 및 물가지수 등 통계지표로 활용이 된다. 이러한 통계지표를 바탕으로 미국은 다양한 경제 사업체를 키우고 있는 것이다.

이러한 점들은 미국뿐만이 아니라 이미 전세계에서 다양한 국가들이 경제총조사를 실시 함으로써 각 국가들의 경제 사업체들은 보조하고 있다.
 

이러한 해외 사례들만 보더라도 금년 시행되는 2011 경제총조사가 국내 경제부분에서의 다양한 활용성을 생각할 수 있다. 더욱이 대한민국의 2011 경제총조사는 국내 처음으로 실시되기에 직접 방문하는 조사원들에게 친절한 답변과 참여를 통해 보다 정확한 경제지표가 될 총조사에 적극적인 동참을 위한 홍보가 필요하다.
 



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지금까지 본인은 대한민국의 청년 취업대란과 창업 열풍의 이슈가 2011 경제총조사를 통해서 취업대란 해소 및 산업불균형 해소의 지표로서 가능성을 엿보았고, 그에 따라 성공적인 창업을 위한 분석 지표로써 사용될 수 있다는 점을 해외사례를 통해서 살펴 보았다.
 


금년 시행중인 2011 경제총조사는 통계청에서 "대한민국이 당신의 사업을 활짝 키울 수 있도록" 이라는 슬로건을 걸고 시행하고 있는 대한민국 최초의 총조사이다.
 

본인의 생각으로는 대한민국의 취업란이 줄고, 그로 인해 사업체가 발전하고, 성공적인 창업이 활성화 되면 더불어 국민 경제가 살아나고, 나아가 대한민국 경제가 살아난다고 생각한다.
 

통계청의 슬로건처럼 2011 경제총조사가 대한민국의 사업을 키울 수 있는 경제지표로 정확하고 확실한 경제 조사가 되기를 바라는 마음이다. 그런 의미에서 대한민국 국민 모두가 오는 6월 24일까지 진행되는 2011 경제총조사에 적극적인 관심을 가지고 참여해야 할 시점이다.
 





 

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※ 본 글은 '주기영 대표'의 컬럼으로 통계청의 공식입장과 관계가 없으며, 글쓴이의 동의를 얻어 게재되었습니다.
 
 
 
 



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